つくるのは、美容医療の未来

つくるのは、美容医療の未来

01.

日本一の美容外科を目指しています。

日本一の美容外科を目指しています

水の森が目指す日本一とは、分院の数でも、売り上げでもありません。
水の森美容外科が日本の美容外科の情報の中枢となることです。

当院の診療は、患者様の為に作り上げた手術技術を患者様の為に適正な価格で提供するというもので、社会に対して誇れるものだと考えております。

水の森の診療を広めることで、当院が美容外科業界の情報の発信源となり、美容外科の業界そのものを変革し、「水の森に行けば安心して治療が受けられる」というブランド築き上げる事を実現したいと考えています。

開業以来、業績好調。全国主要都市にエリア拡大予定

02.

開業以来、業績好調。
全国主要都市にエリア拡大予定

開業以来、業績好調。全国主要都市にエリア拡大予定

2008年に名古屋で開業して以降、業績は右肩上がりで、現在は5医院で展開しております。
順調であればこの3年以内に更に3医院程開院する予定です。

大掛かりな店舗展開は考えていませんが、全国の各主要都市で、患者様に適切な医療を受けられる環境を作りたいと思っています。例えば、現在福岡県からわざわざ大阪院まで来てくださる患者様もいます。でも、福岡県にクリニックがあれば九州の患者様はそこで診られますし、そういう意味で、全国の主要都市には近い将来、良質な美容医療を提供できる水の森美容外科を作っていきたいと思っています。

03.

徹底した技術統一

徹底した技術統一

患者様から「〇〇先生が担当した症例写真を見せてください。」と依頼を受けます。
患者様には「先生の症例を見て指名したい」「なるべく上手で経験豊富な医師に手術してもらいたい」という心理が働くからです。

しかし、当院では患者様から医師の指名についてお問合せいただいた際、「すべての医師が徹底して技術統一を行なっております。どの医師も同じ手術を行うことができるのでご安心ください。」とお伝えしています。

当院では、技術をしっかりと収得するまでは医師として患者様のカウンセリングをする事はありません。 技術統一を徹底するため、在職している医師は労力を惜し無ことなく、入職した医師に全ての知識・技術を伝えます。※無料モニター制度をご利用されて、施術を受けられる患者様へのオペの際に付きっ切りで指導させていただきます。

ご自身の技術に確信が持てないまま施術をしなければいけないという状況には絶対にならないので、ご安心ください。

※無料モニター制度とは、予め「研修中の医師が執刀する」旨を伝え、了承を得た患者様に対して、入職した医師が施術料金をいただかずに手術を行う、という医師の育成のための制度です。
先輩医師によるマンツーマンの指導を受けることができるため、入職した医師は正確な技術の習得が可能になります。

04.

「職人集団」、
オペ技術をとことん磨ける環境です。

「職人集団」、オペ技術をとことん磨ける環境です。

当院は今どき珍しいくらい本来の美容外科に拘った医院です。
特にご予約・ご相談の多い二重整形、脂肪吸引は勿論、鼻整形、フェイスリフト、ハムラー法など。症例経験を積みたい、技術を確実に身に付けてゆきたいという方には水の森美容外科は最適な環境です。
例えば最も施術件数の多い二重埋没法であれば、研究を重ねに重ねた腫れない二重埋没法を入社1年以内に習得できます。

脂肪吸引は圧倒的な吸引量と美しいボディデザインにこだわって10年以上研鑽を積み重ねています。

時代が変遷してゆく毎に美容医療にも様々なアプローチが増えてきています。
しかし、水の森美容外科はこの先も伝統的且つ、効果の高い手術にとことん拘り患者様にご満足いただける美容医療を提供する職人集団であり続けます。

Career Path

ノルマがありません。

ノルマがありません

ノルマがありません。

その代わりに徹底的に技術を覚えていただきます。

美容外科業界の医師が経験の浅い内からノルマを課せられ、必要のない治療を薦めたり、症例経験の乏しい高額治療を行ったりという事は事実あるようです。
水の森美容外科では医師にノルマを設定していません。ノルマを設定することにより患者様に最適なその代わり技術の習得と患者様お一人お一人に誠心誠意向き合うことを求められます。

教育カリキュラムの詳細情報はこちら >

三年以内に主要都市での
院長に抜擢も。

三年以内に主要都市での院長に抜擢も。

三年以内に主要都市での院長に抜擢も。

通常、分院展開をしている美容外科の場合、見習い期間を経た若手医師は地方都市の副院長→院長に就任するケースが多いです。
知名度や症例数の多いベテラン医師が主要都市の院長として君臨していて、ポストが空かないケースが多いと思われます。
その点、当院の場合はこれから更に主要都市への新規開院を予定しているため、自ずと日々一生懸命に技術を習得し、水の森美容外科の考えを吸収していただける先生には早い段階で主要都市の院長・副院長のポストをご用意できます。

一生ものの技術を磨いた上で、
3年目には年収3000万円も可能。

一生ものの技術を磨いた上で、3年目には年収3000万円も可能。

これから美容外科医師をす方にと志って、沢山技術を習得したいという想いと共に、高収入を得たいというご希望をお持ちの方も多い事でしょう。



美容外科の給与体系について知っておくべきこと >

当院の初任給は1200万円ですが、2年目には1950万円(副院長になれば+240万円)、3年目には2400万円(院長になれば+600万円)と3年目には全国に分院を持つ大手美容外科を凌ぐ高収入になります。
尚、上記の他に全院合算の売上目標達成に際し分配金制度(月90~170万)もあります。

1~2年目で一生ものの技術を磨き、2~3年目には大手クリニックの給与に並び、それ以降はご自身のスキルやクリニック全体の業績に応じて、稼げる金額は無限の可能性がございます。

the head doctor

the head doctor

当院では、働くスタッフ全員の技術的な向上はもちろんのこと、
人間的な向上を図るための「スタッフ教育」を徹底して行っております。

仕事をする時間は、家族や恋人と一緒にいるより長い時間を過ごします。
その長い時間をただお給料の為として働くのか、自己成長の場として働くのかでは、その後の人間力は大きく変わってくるでしょう。
そのような意欲がある方にはピッタリの職場ではないかと思っております。

また、当院では、一人一人の得意な分野・能力を発掘し、その力を発揮できる場所を用意できるよう努めております。
志の高い方からの応募をお待ちしております。是非一度気軽なお気持ちで面接又は見学会にお越しください

仕事内容 医師(美容外科全般)
雇用形態 常勤・非常勤(要相談)
募集資格 初期研修を修了している医師
美容外科に関心のある方
転科の方も歓迎いたしております。
女性医師のご応募も承っております。
勤務時間 週5日/10:00~19:00(予約状況に応じて残業有り)
勤務地

■東京銀座院
〒104-0061 東京都中央区銀座2-5-4 ファサード銀座4F MAP

■東京新宿院
〒160-0021 東京都新宿区歌舞伎町1-6-1 シロービル5F MAP

休日 週休2日制(月8日休み/シフト制)、年間休日102日(夏季休暇・年始休暇含む)、有給休暇(初年度10日間)
夏季休暇、年始休暇、慶弔休暇については有給休暇の付与としています。
待遇・福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、労災、雇用保険)
日本美容外科医師会・日本美容外科学会の会員に加入いたします。
応募方法

エントリーフォームよりご応募ください。

◆給与や説明会等に関するご相談は、
お電話またはメールにてお気軽にお問い合わせください。

電話番号:052-262-2681(代表)
メールアドレス:recruit@mizunomori.com
担当:事務長・今井伸介
までお願い致します。

※大阪院・銀座院・新宿院での勤務を希望の方も、名古屋本院までお問い合わせください。
※お電話の受付時間は、10:00~19:00となっております。(診療時間外はメールにてお問い合わせください。)
※説明会のみのご参加も大歓迎です。是非一度お越しください。

給与 1年目 年俸1200万円 
2年目 年俸1950万円 
3年目 年俸2400万円
※別途手当有り
●役職手当
院長手当 年間600万
副院長手当 年間240万
●歩合 全院合算の売上目標達成に際し分配金制度あり
※マンツーマン指導によりしっかりと技術を身に着けてられる環境があります。 これに連動して給与は段階的に上がります。
※上記とは別の主に切開系の手術のみを行うプランもございます。
詳しくは事務長:今井までお問合せください。

東京銀座院

東京銀座院

・住所

〒104-0061
東京都中央区銀座2-5-4
ファサード銀座4F

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東京新宿院

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・住所

〒160-0021
東京都新宿区歌舞伎町1-6-1
シロービル5F

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